言いにくいことを伝えるための会話の台本を作成する

■ 目的
上司や先輩に対して、言いにくい要望や意見を失礼なく、かつ自分の要望をしっかり伝えるための会話の台本を作成する。

■ 入力情報
- 伝えたいこと: [例: スケジュールの見直しをお願いしたい / 業務量が多すぎる / やり方を変えてほしい]
- 相手: [例: 直属の上司 / 先輩 / 取引先]
- 伝える場面: [例: 1on1 / 会議後 / チャット]（省略時: 1on1）
- 背景: [例: 残業が続いている / 他の案件と重なっている]（省略可）

■ 出力形式
以下のDESC法で台本を作成:

【台本】

1. D（Describe）事実を述べる
   「現在、○○の状況でして…」

2. E（Express）気持ちを伝える
   「正直なところ、○○と感じておりまして…」

3. S（Suggest）提案する
   「もし可能であれば、○○していただけると…」

4. C（Consequence）肯定的な結果を示す
   「そうすることで、○○できると考えています」

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言い換え表現集:
- 「無理です」→ 「○○であれば対応可能です」
- 「嫌です」→ 「○○のほうがより効果的かと思います」
- ...

■ ルール
- 攻撃的・批判的にならないこと
- 「できません」ではなく「○○なら可能です」という代替案を含めること
- 相手の立場や事情にも配慮した表現にすること
- そのまま口に出せる口語体で書くこと

※固有名詞・個人情報は匿名化して入力してください。人名は[上司A]・[先輩B]の形式でご利用ください。
- 保護属性（年齢・性別・国籍・障害・宗教等）に基づく評価・推奨は行わず、行動・事実ベースで記述すること